Solliciteer online

Hoofdverpleegkundige recovery en logistiek

Wij heten je graag welkom!

Voor onze campus in Rumbeke zijn we op zoek naar een gedreven hoofdverpleegkundige voor onze afdeling recovery en logistiek. Je bent verantwoordelijk voor een team bestaande uit zowel verpleegkundigen recovery als logistiek medewerkers die actief zijn in de picking street.

Wij hebben deze job voor jou

• Samen met jouw medewerkers zorg je voor het operationaliseren, implementeren en opvolgen van het verpleegkundig beleid binnen de recovery afdeling. Daarbij is aandacht voor het verzekeren van kwaliteit van zorg één van de voornaamste prioriteiten.
• Je staat in voor de coördinatie van de dienst door het optimaal aanwenden van middelen en het adequaat inzetten van jouw medewerkers. Organisatie en aansturing van het uurrooster en de werkverdeling van de verpleegkundigen en logistiek medewerkers behoren tot de dagelijkse activiteiten. 
• Je coacht en begeleidt jouw medewerkers en ondersteunt hen in hun verdere ontwikkeling.
• Tot slot ontwikkel je een duidelijke visie over de verdere uitbouw van de dienst en streef je hier samen met jouw team naartoe. Je houdt hierbij rekening met de vooropgestelde budgetten, richtlijnen en de strategische visie van het ziekenhuis.

Wij kijken uit naar jou

• Je beschikt over het bachelordiploma verpleegkunde, aangevuld met een kaderopleiding of een relevante masteropleiding (master in de verpleegkunde, master in het management en beleid van gezondheidszorg, …).
• Bij voorkeur beschik je over minimum 5 jaar ervaring als verpleegkundige. Ervaring op recovery is een pluspunt!
• Je beschikt over sterke leidinggevende kwaliteiten, bent stressbestendig en geeft blijk van maturiteit en zelfstandigheid.
• Plannen en organiseren is één van jouw sterktes, net als jouw vermogen om je gemakkelijk aan te passen aan veranderende omstandigheden.
• Je communiceert vlot en werkt graag multidisciplinair en dienstoverschrijdend samen.
• Je bent innovatief, wetenschappelijk georiënteerd en helpt constructief mee in de verdere uitbouw van de dienst.
• Tot slot beschik je over sterke administratieve en IT-vaardigheden.

Wij zorgen voor jou

Is deze functie op jouw lijf geschreven? Lees dan verder om te ontdekken wat we jou te bieden hebben:

• Een uitdagende voltijdse functie waarbij je aangemoedigd wordt om aan de slag te gaan met jouw talenten.
• Een contract van onbepaalde duur omdat we samen met jou werk willen maken van een duurzame samenwerking. 
• Een competitief salaris dat de IFIC (17) barema’s volgt, rekening houdende met de relevante anciënniteit die je hebt opgebouwd.
• Een aantal aantrekkelijke (extralegale) voordelen zoals:
  • Maaltijdcheques
  • Hospitalisatieverzekering
  • Groepsverzekering
  • Laptop, GSM + abonnement
  • Tussenkomst voor woon-werkverkeer
  • Fietsvergoeding
  • Tal van kortingen via ons voordelenplatform Benefits@work
  • Ruime en gevarieerde keuzes in ons bedrijfsrestaurant waar je als medewerker aan een voordelig tarief van een heerlijke maaltijd geniet.

Een job als verpleegkundige vraagt specifieke kennis, vaardigheden en de juiste attitude. Om je als nieuwe verpleegkundige een goede start te geven voor een duurzame carrière binnen ons ziekenhuis, neem je deel aan een inscholingsprogramma bestaande uit 3 praktijkgerichte opleidingsdagen (met een afsluitende kennisbevraging) en 2 intervisiemomenten. Zo leer je onze procedures beter kennen, werk je aan je professionele vaardigheden en bouw je meteen een fijn netwerk uit met collega’s van andere afdelingen.

Wij zijn er voor jou

Voor meer informatie over de functie-inhoud kan je terecht bij zorgmanager Pieter Hoste op het nummer 051/ 23 76 27.

Met alle andere vragen kan je terecht bij Delphine Ballois, HR Adviseur rekrutering en selectie, op het nummer 051/ 23 73 09.

Geïnteresseerd?

Laat ons dat samen verder ontdekken! Solliciteer online en bezorg ons jouw cv en motivatiebrief. Je mag rekenen op een snelle en discrete behandeling van jouw kandidatuur.

De sollicitatieprocedure bestaat uit:

1. Screening van CV en motivatiebrief
2. Sollicitatiegesprek
3. Digitaal assessment
4. Rollenspel
5. Finaal gesprek met dhr. Hebbrecht, verpleegkundig en paramedisch directeur, en met het medisch diensthoofd.

AZ Delta zet zich in voor gelijke kansen en een diverse, inclusieve werkomgeving. We waarderen talent en competenties, ongeacht leeftijd, geslacht, afkomst of beperking.

Solliciteer online